Omezení spojená s pandemií koronaviru byla velkou zkouškou flexibility v řízení lidských zdrojů. Co se skrývá pod označením „hybridní model práce“, v novém dílu podcastu odhalí Ondřej Vychodil, ředitel Lidských zdrojů v ČSOB. Dozvíte se také, jaké novinky vnesla pandemie do stylu práce a jak to ovlivnilo spokojenost našich zaměstnanců.